為慶祝和紀念第132個國際勞動節（第72個中國勞動節），弘揚主旋律、提振精氣神、集聚正能量，5月7日上午，黃岡市華窯中洲窯爐有限公司組織召開慶五一先進個人表彰大會。
會議在雄壯的《國歌》聲中拉開帷幕。
工會主席夏志明宣讀了中洲公司《關于賈秋等63名先進個人的表彰通報》。
優秀青年員工代表賈秋、優秀管理人員代表朱柏橋、優秀技術人員代表范宇、優秀保障人員代表樊向榮等4名受表彰個人做了典型發言。
總裁付力出席會議并致辭，他首先代表公司董事會和管理團隊，向受表彰的先進個人表示熱烈的祝賀和崇高的敬意！向辛勤工作在生產一線的職工同志們致以誠摯的問候！向長期以來關心和支持公司工作的全體人員表示衷心的感謝！
付力指出，過去一年是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年。以習近平同志為核心的黨中央沉著應對百年變局和世紀疫情，團結帶領全黨全國各族人民攻堅克難、奮力拼搏，推動黨和國家事業取得新的重大成就，全面建成小康社會，實現“十四五”良好開局，踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍的新征程。公司2021年，在大家的共同努力下，產值創歷史最好水平，實現營業收入5.1億元，上繳利稅4600多萬元，2022年截止4月底，公司已簽訂單超過2億元，生產經營呈現較好的發展態勢，各項主要經濟指標持續快速增長，各項改革穩步推進。
付力強調，勞動最偉大，勞動最光榮。今天受到公司表彰的63名同志，是公司幾百名員工中的杰出代表，生產一線中的佼佼者，他們身上體現了工人階級的先進品格和優良傳統，他們在公司各項工作中發揮了排頭兵的作用。
付力認為，先進模范人物是先進生產力和時代精神的杰出代表，是企業的寶貴財富。各級要真正關心和愛護先進典型，切實貫徹落實表彰和激勵先進的各項措施規定，積極幫助他們解決工作、學習和生活中遇到的實際困難，為他們的成長進步創造良好條件。
公司董事長余陽春做總結講話，他要求，全體員工要學習和弘揚先進典型，做到勤于學習、勇于創新，樹立崇尚學習、終身學習的理念，培育主動學習、善于學習的習慣，努力增長本領，提升職業技能，不斷增強創造能力；榜樣的力量是無窮的，勞模精神是我們企業精神的重要體現，是激勵我們奮勇前進的重要精神動力，全體員工務必認真學習和弘揚勞模精神；要牢固樹立“公司興旺、個人興旺；公司衰敗、個人失敗”的思想，切實增強大局意識、協作意識，強化全局一盤棋觀念，把個人融入到集體之中，不計較個人得失，努力以集團公司發展為重，爭做團結的模范，同心同德干事情，群策群力干事業。
余陽春希望,全體員工以先進為榜樣，學習他們忠于企業的堅定信念，學習他們腳踏實地、埋頭苦干的優良作風，堅定信心、振奮精神，立足本職、扎實工作，信心百倍地投身于公司“爭當先進個人、創一流業績”活動之中。同時，希望受表彰的先進個人要珍惜榮譽、謙虛謹慎，發揚成績、再接再厲，為公司的發展再立新功。
余陽春號召，全體員工要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定信心、拼搏奮斗，認真貫徹落實公司董事會做出的各項決策，嚴格遵守公司管理團隊制訂的各項規章制度，立足本職、扎實工作，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開！
【朱柏橋-發言節選】“我認為作為一個優秀的管理人員還是要以團隊為中心，突出重點，搞好人際關系，提高自身組織能力和溝通能力。我認識到窯爐行業確實值得我們去學習研究的，有中洲窯爐的這個大平臺，是造福我們智慧的地方，也是能激發我們求實創新的地方。”
樊向榮-發言節選】“服務就是履職，做好服務，首先要找準位置，作為公司保障人員，要自覺地在思想上樹立起服務也能出效益的理念，充分認識到為各部門、各單位提供快捷、優質的服務同樣可以出效益，在工作中要做到多溝通、多配合，辦事服務要超前、主動，要做到腦勤、手勤、腿勤、嘴勤。服務工作無小事，做好一件事是小事，做錯一件事是大事，所以要以高度負責的態度對待每一項工作。”
會后，出席會議的受表彰先進個人與公司機關人員合影留念。
